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绩效量化考核与薪酬体系设计全案-买卖二手书,就上旧书街

绩效量化考核与薪酬体系设计全案


人民邮电 / 王瑞永//全鑫

9787115247759

￥50.00   ￥80.00

九成新     经济管理
《绩效量化考核与薪酬体系设计全案》从战略、经营、业务、部门、岗位五个层面逐级展开，依照“目标设计+目标分解+目标量化+量化考核+薪酬设计”五位一体的模式，为企业的生产、销售、研发、项目、采购、财务、行政、人力资源等近30个部门的绩效量化考核与薪酬管理提供了精细化的解决方案，是一部使企业的绩效与薪酬精细化管理得以有效落实的工具书。

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